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劉尋

劉尋

劉尋課程

《企業(yè)生存之道:員工心態(tài)重塑與團隊正能量轉化》

正能量團隊培訓大綱【課程背景】隨著全球化和數(shù)字化的步伐加快,企業(yè)面臨前所未有的競爭壓力。員工作為企業(yè)最重要的資產(chǎn),其心態(tài)、情緒和協(xié)作能力成為決定企業(yè)成功的關鍵因素。但團隊內(nèi)部的沖突、負面情緒和不健康的

劉尋 1天 培訓時長

《數(shù)字化時代,從心出發(fā)的領導力——從自我認知到高效團隊策略》

策略課程團隊【課程背景】隨著數(shù)字化時代的到來,企業(yè)面臨著日益嚴峻的管理和領導挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的管理方法在這種環(huán)境下顯得力不從心,而數(shù)字化時代要求領導者具備更高的適應性和敏銳性。但是,如何在海量的數(shù)據(jù)和信息中

劉尋 2天 培訓時長

《心理密碼:破解員工之謎—心理學在人才管理中的核心運用》

心理學人才培訓【課程背景】隨著企業(yè)競爭日益激烈,人才成為企業(yè)發(fā)展的核心資產(chǎn)。如何從眾多員工中選拔出真正的高手,并留住他們,成為企業(yè)發(fā)展的關鍵。然而,傳統(tǒng)的人才管理方法已不能滿足當前復雜變革的職場環(huán)境。

劉尋 2天 培訓時長

《安全心智下的幸福領導力 現(xiàn)代企業(yè)管理的創(chuàng)新視野》

企業(yè)管理創(chuàng)新課程【課程背景】在當今的職場環(huán)境中,領導力不再僅僅是關于戰(zhàn)略和決策,而是更多關于如何激發(fā)團隊的潛能、保持員工的動力和確保組織的持續(xù)成功。隨著職場壓力的增加、變革的快速進行以及不確定性的擴大

劉尋 2天 培訓時長

《風馳電掣的外企生活,感受“失衡暈眩? 跨文化背景下的壓力、精力與時間管理實戰(zhàn)》

精力時間管理培訓【課程背景】在全球化的浪潮下,外企員工面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。他們不僅要適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,還要在跨文化背景下建立高效溝通。這種高壓與快速轉變往往讓人們感到“失衡&rdqu

劉尋 1天 培訓時長

《揭開大客戶談判的心理密碼—掌握心理偏差應對的核心技能》

大客戶談判課程總結【課程背景】在高速發(fā)展的商業(yè)環(huán)境中,大客戶談判已經(jīng)成為企業(yè)生存與發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)。然而,談判中并非只有策略與條件的較量,更多時候,決定成敗的卻是隱藏在表面下的心理博弈。根據(jù)談判心理學的

劉尋 1天 培訓時長

《解密企業(yè)心理健康,構建強大員工團隊 ——心理篩查與危機干預在企業(yè)環(huán)境中的應用》

心理健康課程企業(yè)【課程背景】隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大和工作強度的增加,員工的心理壓力也隨之增加。隨著社會壓力的增加和工作節(jié)奏的加快,員工們越來越容易陷入各種心理問題之中,如焦慮、抑郁等。企業(yè)內(nèi)部的沖突、

劉尋 2天 培訓時長

《解鎖管理之謎:你的團隊可以更卓越 ——心理學在企業(yè)管理中的應用》

心理學企業(yè)管理培訓【課程背景】隨著全球化和技術的快速發(fā)展,企業(yè)管理模式從科學管理演變到現(xiàn)代管理,越來越注重滿足員工的心理需求。自20世紀20年代以來,企業(yè)員工援助計劃(EAP)的興起顯示了心理學在促進

劉尋 1天 培訓時長

《領導的藝術:不再“指揮”,而是“引導” 激勵人心的領導力心理學》

激勵人心的領導力培訓【課程背景】在當前的快速變化和競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,團隊的凝聚力和員工的積極性成為組織成功的關鍵因素。許多領導者仍然采取傳統(tǒng)的管理方式,盡管有效但可能限制了團隊的潛力和創(chuàng)造力。你是

劉尋 2天 培訓時長

《領導力背后的情緒智慧—中高層管理者的壓力與情緒應對策略》

壓力情緒應對技巧培訓 【課程背景】在現(xiàn)代職場中,中高層管理者面臨著多重壓力,不僅需要做出明智的決策,維護團隊和諧,還需要在快速變革的商業(yè)環(huán)境中,確保企業(yè)的持續(xù)增長與發(fā)展。實際上,很多中高層管

劉尋 1天 培訓時長

《團隊協(xié)同力MAX:ACT讓團隊合作如虎添翼! 激勵人心的領導力心理學》

團隊協(xié)同力課程大綱【課程背景】在現(xiàn)代企業(yè)中,團隊協(xié)作是成功的關鍵。但是,團隊成員的個人目標、價值觀差異、溝通障礙等問題往往會阻礙團隊的協(xié)同效率。那么,如何在這種情境下塑造一個積極主動、協(xié)作高效的團隊呢

劉尋 2天 培訓時長

《解鎖工作滿意度:提升幸福感和工作效率》

工作滿意度課程【課程背景】在現(xiàn)今快節(jié)奏的工作環(huán)境中,員工面臨的壓力與日俱增。無法兼顧工作效率與個人幸福感成為了許多人的日常困擾,企業(yè)的人力資源也因此受到嚴重影響。隨著工作壓力的增加,員工的滿意度和幸福

劉尋 2天 培訓時長

《開啟陽光心態(tài),提升職業(yè)素養(yǎng) ——NLP驅動的情緒與壓力管理》

NLP情緒壓力管理培訓【課程背景】在快節(jié)奏的現(xiàn)代職場環(huán)境中,員工面臨著不斷增長的壓力和挑戰(zhàn)。這不僅影響他們的工作效率,還可能對他們的心理健康產(chǎn)生負面影響。在這樣的背景下,個人內(nèi)在成長、心智成熟和人格發(fā)

劉尋 1天 培訓時長

《事半功倍的職場成長黃金法則—同步個人與組織的職業(yè)規(guī)劃課》

職業(yè)規(guī)劃課培訓【課程背景】在當今競爭激烈的職場環(huán)境中,許多員工感受到了職業(yè)成長的壓力和困惑,不僅僅是如何提升個人技能,還有如何保持與企業(yè)的同步發(fā)展,避免被時代所淘汰。但是,單靠自身努力很難明確方向和策

劉尋 1天 培訓時長

《思行合一,賦能之道—骨干員工正向思維與積極行動力提升》

正向思維培訓課程【課程背景】在一些企業(yè)中,員工往往更傾向于執(zhí)行現(xiàn)有的任務而不進行深度思考。這種工作模式雖然保持了日常運營的穩(wěn)定,但缺乏創(chuàng)新和應變能力,使企業(yè)在行業(yè)競爭中逐漸失去競爭優(yōu)勢。隨著市場的快速

劉尋 2天 培訓時長

《壓力之海,浮沉自在!沉浸式情緒平衡與壓力疏導實訓課程》

壓力疏導課程【課程背景】現(xiàn)代職場環(huán)境的快速變化和競爭激烈,導致員工經(jīng)常面臨壓力和情緒波動。每一個企業(yè)都希望自己的團隊成員能夠在這種環(huán)境下持續(xù)表現(xiàn)出色,但不少人卻因此感到力不從心。你是否經(jīng)常因工作壓力而

劉尋 1天 培訓時長

《激發(fā)工作活力,提升組織效能》——陽光心態(tài)與積極行動力提升

工作活力培訓【課程背景】當今企業(yè)環(huán)境日益競爭激烈,組織和個人都面臨著越來越大的壓力和挑戰(zhàn)。團隊成員的工作激情和積極性成為了提高效率、促進創(chuàng)新和確??沙掷m(xù)增長的關鍵因素。但是,如何確保在不斷變化的環(huán)境中

劉尋 2天 培訓時長

《情緒掌控術:讓你的職場生涯陽光燦爛 ——職場情緒壓力管理技巧》

職場壓力應對與情緒課程【課程背景】在現(xiàn)代快節(jié)奏的職場環(huán)境中,每個人都會面臨各種壓力和挑戰(zhàn)。這種不斷緊張的工作氛圍可能導致焦慮、壓力和沮喪等負面情緒。如果不加以控制和管理,這些情緒可能會對工作效率和團隊

劉尋 1天 培訓時長
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