為什么有人頂撞老板卷鋪蓋走人，有人頂撞老板卻升職加薪，*的區(qū)別在于，
第一個關(guān)鍵，你為誰著想，你的立場是什么？你的立場如果只是為了征求自己的利益，你遇到任何老板可能都會被干掉。但如果你的立場真的是為了組織更好的發(fā)展，你覺得按照這樣的方案去做，可能會讓公司節(jié)約更多成本。按照這樣的方案去做，有可能為公司們更好的實現(xiàn)目標(biāo)。就像魏征那么剛正不阿的人，頂撞李世民，頂撞的無比嚴(yán)重。但是李世民怎么對待他，仍然重用他，最終君臣合作成為一段佳話，成就了一段偉業(yè)。所以，為自己著想和為組織著想。
第二關(guān)鍵，要提醒一下老板，老板們也要清楚，如果人家真的立場是為了組織好，為了公司好，哪怕他說話沖了一點，說的直接一點，也應(yīng)該去包容。如果你不能包容這樣的人，未來在你面前全部都是陽奉陰違、阿諛奉承的人，你這個組織不會有未來。所以君臣合作，明君出直臣，企業(yè)才會健康發(fā)展。
轉(zhuǎn)載：http://www.caprane.cn/zixun_detail/114425.html
