如何進(jìn)行企業(yè)管理？老祖宗發(fā)明文字非常的有智慧，企字怎么寫？一個(gè)人+一個(gè)止，如果沒有了人，說明這個(gè)企業(yè)他就停止了。換句話，如果人改變了，這個(gè)企業(yè)就改變了，企業(yè)如此，家庭也是如此，企業(yè)中最重要的是人，人改變了，整個(gè)企業(yè)就開始發(fā)生改變了，家庭當(dāng)中也是一樣的人，改變了整個(gè)家庭的環(huán)境，就開始發(fā)生改變了。那人到底要怎么樣去改變了？有很多的流程和標(biāo)準(zhǔn)，有很多的規(guī)章制度去約束這個(gè)人，而要回到人的本性，人的第一個(gè)改變?cè)谟谒乃枷氲母淖?，他的認(rèn)知的改變，如果他的思想不改變，他的認(rèn)知不改變，那整個(gè)人是不可能去改變的。
很多人認(rèn)為上課都是在洗腦，你以為你在工作中生活當(dāng)中沒有被洗腦了，聽一個(gè)廣告都會(huì)被洗腦，核心點(diǎn)不是洗腦，換一個(gè)詞語轉(zhuǎn)變，變成是我的思維進(jìn)行升級(jí)。真正的學(xué)習(xí)是進(jìn)行思維的升級(jí)，當(dāng)真正看到了過去曾經(jīng)看不到的一些盲點(diǎn)的時(shí)候，整個(gè)人就會(huì)發(fā)生很大的變化，所以改變的第一步是思維的改變。
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