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職場應對陰陽怪氣的方法。

一、問題背景：職場中存在陰陽怪氣、愛懟人的人，若一味忍讓，對方會變本加厲，給自己穿小鞋、使絆子，而忍氣吞聲對自身健康（如可能導致乳腺增生、卵巢囊腫）和情緒都不利，善良應有鋒芒，嘴笨也要學會反擊，但不應破口大罵，以免給領導留下不好印象。

二、機智反擊示例：當同事在自己正常與領導溝通后陰陽說 “哎呀佐佐，你真是八面玲瓏，怪不得領導喜歡你”，不要否認，而是大膽承認 “是呀，我和張總的關系真的不錯呢，你要是有什么問題解決不了的需要我，就大膽的開口跟我說”，接著還要追問回去反擊 “哎，你這么問是和領導的關系不好嗎”，把問題拋給對方，讓其不知所措，使雙方立場互換，讓對方以后再想陰陽時會三思而后行。關鍵是要勇敢邁出反擊的第一步，之后就會柳暗花明。