上班后，領(lǐng)導會讓我們明白以下這些道理：
一、永遠不要低估你的老板。老板們看似普通，實則比我們想象中聰明得多。
二、領(lǐng)導并非不緊張你的工作。有些領(lǐng)導看似不關(guān)心工作進展，實則內(nèi)心在意，只是表現(xiàn)方式不同。
三、領(lǐng)導時間管理技巧與多數(shù)人不同。他們有著獨特的時間管理方式，這與他們的工作性質(zhì)和職責相關(guān)。
四、領(lǐng)導看似無為卻能影響下屬。有些領(lǐng)導看似無所事事，卻能讓下屬感覺他們時刻在關(guān)注著工作，這是一種領(lǐng)導藝術(shù)。
五、永遠不要和領(lǐng)導開玩笑。領(lǐng)導講笑話時，下屬應(yīng)謹慎應(yīng)對，因為其中可能帶著絲絲尷尬。
六、有的領(lǐng)導懂得 “偷懶”。他們能合理分配工作，將合適的工作交給合適的人，從而提升團隊整體效率。
七、領(lǐng)導總喜歡打 “神秘牌”。有些領(lǐng)導常常讓人捉摸不透，即使看似無事，也能給人一種神秘的感覺。
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