西雙版納因其豐富的動植物資源被譽為動物和植物王國，近年來吸引了眾多國內(nèi)外游客和科研工作者的關(guān)注。心夢想培訓學校于2019年2月在西雙版納舉辦了一次公路造價實訓。培訓對象為從事公路工程領(lǐng)域的建筑、設(shè)計、施工、財政審計、造價咨詢等單位以及學校相關(guān)人員。培訓課程涵蓋了同望公路造價師培訓教材的內(nèi)容，旨在提高學員的業(yè)務(wù)能力。培訓還涉及營改增后對公路造價行業(yè)的影響及如何應(yīng)對，以及新頒布的公路工程概預(yù)算編制辦法等內(nèi)容。隨著公路建設(shè)固定資產(chǎn)投資的持續(xù)增長，公路造價人才缺口巨大，心夢想學校提供的培訓課程能夠幫助想入門的學員快速成為公路造價成手。
在公路工程施工階段，造價影響因素眾多，其中施工費用占比*。必須加強對施工階段的管理以控制工程造價。施工過程漫長，期間會受到物價、工程量變化等因素的影響，這對工程造價形成了一定的影響。針對這些影響因素，需要制定相應(yīng)的應(yīng)對策略，通過多方面的配合進行合理控制。公路機電安裝也是公路造價中的重要部分，需要有經(jīng)驗的老師進行指導。昆明西山心夢想職業(yè)培訓學校就是一家提供此類培訓的學校，它憑借創(chuàng)新的產(chǎn)品、專業(yè)的服務(wù)、良好的市場口碑和專業(yè)的技術(shù)團隊受到了廣大客戶的歡迎。
對于員工培訓，內(nèi)容一般分為心態(tài)、思想意識類，技能類，知識類三大類，并根據(jù)不同的員工類型制定不同的培訓課程。新進員工的培養(yǎng)課程包括素質(zhì)提升、行業(yè)知識、技能掌握和匯報驗收四個階段，以及員工必備技能如誦讀、歌曲、手語操和課程等內(nèi)容。這樣的培訓課程可以幫助新員工快速融入公司，建立對行業(yè)的信心和對公司的信任，提高自己的服務(wù)意識和品牌意識。
禮儀規(guī)范——職場禮儀篇
商品介紹——商品呈現(xiàn)新篇
園區(qū)導覽——探尋精彩之旅
客戶開發(fā)初探——開拓業(yè)務(wù)新視野
崗位業(yè)務(wù)職能全解析——掌握核心職責
晉升機制解讀——走向職業(yè)巔峰
商務(wù)禮儀服務(wù)——塑造專業(yè)形象
售后服務(wù)之道——客戶滿意為先
新人歡迎儀式——融入團隊之旅
（五）心態(tài)與能力考察
心態(tài)考察方面，我們將通過座談、筆試以及現(xiàn)場觀察等方式，全面評估員工的心理狀態(tài)。
技能考核核心，我們將對員工的實際操作能力進行深入評估。
知識儲備評估，我們將重點考察員工的專業(yè)知識掌握情況。
行業(yè)知識篇：掌握行業(yè)動態(tài)，助力業(yè)務(wù)發(fā)展。
公司知識篇：深入了解企業(yè)，更好融入團隊。
產(chǎn)品專業(yè)知識篇：精通產(chǎn)品特性，提升服務(wù)水平。
作業(yè)技能專業(yè)知識篇：掌握核心技能，提高工作效率。
《企業(yè)經(jīng)濟學新探》
作者介紹：本書由[英]瑪麗亞.莫斯坎瑞斯著，柯旭清廖君譯。
出版社與出版時間：由北京大學出版社于2004年1月出版。
內(nèi)容概述：
《企業(yè)經(jīng)濟學新探》是一本專為商學院本科生編寫的教科書。本書在原有基礎(chǔ)上進行了擴充和重新組織，大部分內(nèi)容進行了修改和更新。書中增加了公司治理、戰(zhàn)略聯(lián)盟、實踐中的定價以及博弈論等新內(nèi)容。該書以實踐為導向，提出問題并從理論與實踐相結(jié)合的角度分析和解決問題。書中設(shè)置專欄，介紹重要觀點、背景資料和案例，使問題得到更好的解析。企業(yè)經(jīng)濟學是經(jīng)濟學和管理學的交叉學科，側(cè)重于應(yīng)用經(jīng)濟學的理論和方法研究企業(yè)組織問題。作者在書中努力反映企業(yè)理論研究的*成果，以及我國企業(yè)改革和發(fā)展中的新探索。書中還介紹了國外企業(yè)的先進經(jīng)驗及其理論總結(jié)。
《企業(yè)經(jīng)濟學》的作者與研究方向
朱方明教授是四川大學經(jīng)濟學院的常務(wù)副院長，是享譽學術(shù)界的專家。他主要研究領(lǐng)域包括企業(yè)理論與實踐、社會主義經(jīng)濟理論與實踐以及市場營銷等。他在企業(yè)研究領(lǐng)域有著深厚的造詣，曾主持和參與多項*和省部級科研課題，并發(fā)表了大量高水平的學術(shù)論文。
姚樹榮副教授是四川大學經(jīng)濟學院的重要學者，他的主要研究方向包括產(chǎn)業(yè)組織與公司發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)勞動關(guān)系與人力資源管理以及環(huán)境與資源經(jīng)濟學等。他承擔了多項國家、省部、市級課題，并在各類期刊上發(fā)表了多篇科研論文。
本書的前言及章節(jié)概覽：
第1章主要探討企業(yè)的產(chǎn)生與性質(zhì)，包括企業(yè)的特征、產(chǎn)生原因及邊界等問題。
第2章關(guān)注企業(yè)目標，涉及利潤*化目標及其他目標之間的沖突與協(xié)調(diào)。
第3章將深入剖析企業(yè)家的素質(zhì)與形成條件以及企業(yè)家市場等問題。
后續(xù)章節(jié)將依次探討企業(yè)制度、企業(yè)所有權(quán)、資本結(jié)構(gòu)與融資、公司治理、激勵機制、規(guī)模經(jīng)濟與范圍經(jīng)濟等核心內(nèi)容。這些章節(jié)將全面解析企業(yè)的運行機制及其在時空緯度上的演化，為讀者提供深入的企業(yè)管理理論和實踐指導。
第10章：空間經(jīng)濟與企業(yè)選址布局探究
第一章 深入解讀空間經(jīng)濟概念及其重要性。
第二章 分析企業(yè)集群現(xiàn)象及其優(yōu)勢。
第三章 探討企業(yè)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建與影響。
第四章 詳述企業(yè)選址的關(guān)鍵因素和策略。
第11章：企業(yè)生命周期的演變與挑戰(zhàn)
第一章 企業(yè)生命周期概述及其發(fā)展階段。
第二章 初創(chuàng)企業(yè)的創(chuàng)業(yè)期挑戰(zhàn)與機遇。
第三章 企業(yè)成長過程中的關(guān)鍵轉(zhuǎn)變。
第四章 企業(yè)成熟期的穩(wěn)定與發(fā)展策略。
第五章 企業(yè)衰退期的轉(zhuǎn)型與重生。
第12章：競爭與合作并存的企業(yè)關(guān)系
第一章 概述競爭與合作的企業(yè)關(guān)系及其意義。
第二章 分析企業(yè)間的競爭形態(tài)與策略。
第三章 探討企業(yè)合作的多樣性與價值。
第四章 分析企業(yè)進入與退出市場的決策因素。
第13章：企業(yè)的社會責任與可持續(xù)發(fā)展
第一章 清晰界定企業(yè)社會責任的內(nèi)涵與外延。
第二章 探究企業(yè)承擔社會責任的動因。
第三章 探討企業(yè)實現(xiàn)社會責任的路徑與方法。
第14章：企業(yè)與規(guī)制的關(guān)系互動
第一章 解析規(guī)制理論的基礎(chǔ)與演變。
第二章 分析對企業(yè)的具體規(guī)制措施與影響。
第三章 探討企業(yè)對規(guī)制政策的反應(yīng)與應(yīng)對策略。
關(guān)于對企業(yè)經(jīng)濟學的濃厚興趣源自我對知識的渴望與對現(xiàn)實的探究。早在1986年，我從鄉(xiāng)村中學到四川大學完成碩士研究生學業(yè)并留校任教，期間對企業(yè)幾乎一無所知，所學知識也大多來自書本。作為年輕教師，我承擔了與企業(yè)相關(guān)的課程教學任務(wù)，如企業(yè)管理學、市場營銷學、管理經(jīng)濟學等。為了提升教學質(zhì)量，我積極尋求企業(yè)實踐機會，曾在朋友的商店擔任服務(wù)員，也在一家服裝廠擔任副廠長。這些經(jīng)歷讓我深刻意識到作為一名經(jīng)濟學專業(yè)背景的碩士，我對企業(yè)的了解仍然很有限。我時常思考，為什么有的企業(yè)能夠發(fā)展壯大，而有的企業(yè)卻短命夭折？為什么有的企業(yè)決策可以個人說了算，而有的企業(yè)卻需要集體決策？這些問題一直困擾著我，也激發(fā)了我對企業(yè)經(jīng)濟學的深入研究興趣。
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