一、本地企業(yè)管理培訓案例
1. 佛山照明開年集訓案例
佛山照明在2025年通過“精益改善”開年七講直播培訓活動，邀請喬諾咨詢結合行業(yè)標桿企業(yè)（如TCL、理想汽車）的成功案例進行授課。培訓內(nèi)容包括技術研發(fā)與市場需求的結合、旗艦產(chǎn)品戰(zhàn)略、管理機制優(yōu)化等，員工通過“3個1總結”將理論轉(zhuǎn)化為行動方案，累計收到850篇學習心得，評選出優(yōu)秀組織單位。該案例展示了企業(yè)內(nèi)部如何通過系統(tǒng)化培訓提升戰(zhàn)略執(zhí)行力和管理效能。
2. 跨國合規(guī)經(jīng)營培訓案例
2023年5月，佛山市舉辦中小企業(yè)跨國合規(guī)經(jīng)營培訓會，邀請深圳市跨國企業(yè)合規(guī)管理研究院專家，通過案例分析傳授合規(guī)管理體系建設原則（如“四個原則”和“五大支柱”），覆蓋全省600余名企業(yè)代表，助力企業(yè)應對國際化經(jīng)營風險。
3. 政務服務增值化改革培訓案例
佛山市發(fā)改局聯(lián)合市委黨校開展營商環(huán)境專題培訓，以“信用體系建設”“政務服務改革”等為主題，結合華為小鎮(zhèn)的AI應用案例，推動政務服務從“拼速度”向“拼生態(tài)”轉(zhuǎn)型，助力企業(yè)高效發(fā)展。
二、支持的培訓項目
1. 初創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營者能力提升計劃
廣東省人社廳2024年啟動的培訓項目覆蓋佛山等地，資助1000名初創(chuàng)企業(yè)高管，課程包括中山大學的“經(jīng)營管理能力提升”、華南理工的“智能制造與創(chuàng)業(yè)機遇”等，通過案例分析、資源對接助力企業(yè)突破管理瓶頸。
2. 企業(yè)新型學徒制培訓補貼
佛山市推行新型學徒制，企業(yè)與職業(yè)院校合作開展技能培訓，如制造業(yè)技術升級、數(shù)字化技能等，提供補貼支持。例如，產(chǎn)業(yè)技能生態(tài)鏈企業(yè)可通過“師帶徒”模式培養(yǎng)技工人才，提升生產(chǎn)效能。
三、企業(yè)管理培訓的數(shù)字化轉(zhuǎn)型案例
1. 會博通數(shù)字化檔案管理應用
佛山企業(yè)引入會博通系統(tǒng)實現(xiàn)檔案全生命周期管理，支持多端登錄和權限控制，提升辦公效率并保護檔案原件。該案例被《新檔案法》實施后多個大型項目采用，成為數(shù)字化管理標桿。
2. AI技術在培訓中的應用
佛山制造業(yè)和金融企業(yè)引入AI系統(tǒng)服務商（如云學堂），通過智能推薦課程、VR/AR模擬操作場景、自動化培訓管理等技術，優(yōu)化培訓流程。例如，某制造企業(yè)通過AI系統(tǒng)實現(xiàn)個性化培訓，員工技能提升周期縮短30%。
四、推薦培訓機構與課程
1. 本地專業(yè)機構
2. 線上平臺
五、企業(yè)培訓趨勢與建議
如需具體課程報名或政策申請，可聯(lián)系廣東省人社廳（廣東公共就業(yè)云平臺）或佛山市發(fā)改局獲取詳細信息。
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