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一個人如果做得優(yōu)秀，可以一年改變命運，三年小成，十年大成，如何做到優(yōu)秀高管，需要二十大氣質(zhì)，做到者，公司之支柱，企業(yè)之大幸，個人之大運。 1、有格局 人常說，常在江湖混，哪有不挨棍，也就是說，工作過程中，有說...
導(dǎo)讀：品牌由“品”和“牌”組成，其中“牌”，代表著知名度、“品”代表著美譽度和忠誠度。這些知名度、美譽度和忠誠度的形成，需要優(yōu)秀的企...
1)把握信息的能力,信息就是市場。在市場營銷過程中，誰贏在時間的前面，誰必將奪得市場。我們只有及時、精準地捕捉信息，并快速地作出反應(yīng)，搶占先機，才能更好地把握機遇，抓住商機，贏得競爭的勝利。 2)“商”談能力...
人類進入21世紀，知識經(jīng)濟突飛猛進。人力資源是企業(yè)最寶貴的財富，它在企業(yè)生存與發(fā)展里起著決定性的作用。發(fā)展企業(yè)的過程，實際上就是發(fā)展人的過程。敢于和善于發(fā)展人，企業(yè)就會生發(fā)生機與活力。凡是忽略人力資源的企業(yè)，都將日漸枯萎。要充分發(fā)揮人力資源...
企業(yè)文化是企業(yè)的“軟實力”，是提升企業(yè)凝聚力、創(chuàng)造力和競爭力的武器。文化的強盛是企業(yè)基業(yè)常青的基礎(chǔ)；文化的薄弱是企業(yè)日漸衰竭的根源。因為企業(yè)文化既是滿足廣大員工、客戶、同盟者等內(nèi)在需求的源泉，又是促進企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的動...