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團隊協(xié)作障礙診斷及措施課程【課程背景】在經(jīng)濟增長速度放緩的大背景下，社會上充斥著“消費降級”“躺平未來”的聲音，以及年輕一代的職場人普遍更關注自我，這為
如何確定員工的能力課程 【課程背景】作為團隊管理者，你可能會不可避免的面臨以下問題：1、有的員工跟自己溝通很好，工作能順利完成，但有的員工跟自己溝通總是存在問題，工作也不盡如人意。如何盡可能
結構性思維與表達準確課程 【課程背景】作為企業(yè)管理者，常常會面臨以下困惑：1、遇到事情，員工為什么不會自己思考？凡事都先問領導，問了領導具體做事情又按部就班，自己不動腦子，做事結果不盡如人意
有效的員工輔導談話課程 【課程背景】作為公司的二線管理者，或者人力資源負責人，可能常常會發(fā)現(xiàn)團隊中的管理者面臨如下問題：1、新晉升的管理者沒有角色轉換 新經(jīng)理或主管日常工作仍然以從
高效會議管理課程 【課程背景】公司員工開會，是每個行業(yè)每個公司的日常工作項目，召開會議也是管理者的重要管理形式，尤其是銷售團隊，業(yè)務例會通常是管理工作非常重要的一環(huán)，好的業(yè)務例會能及時溝通現(xiàn)
DISC人際風格應用課程【課程背景】*心理學家阿德勒說，人*的痛苦就來源于人際關系。只要有人的地方就有江湖，就一定會與人互動，在工作場合中，人與人之間的互動尤其頻繁必要且無法逃避。也許你的工作是銷售，