你要知道在職場的禁忌有很多，但是很多人經常犯而不自知的就是評價領導。當初魏明帝曹睿在東宮做太子的時候，不結交朝廷大臣，不過問政事，只是埋頭讀書。繼位后，大臣們都想見識一下他的風采?？墒沁^了很多天，曹睿只接見了世中劉燁。談了一整天，劉燁出來以后，大家都問怎么樣？劉燁說志向可與秦始皇漢武帝相比，只是才智稍微比不上，為什么要單獨召見劉燁？在這里我們要說三個點。
1、大家一定要知道，魏明帝精通帝王術，自古以來太子能夠繼位的一半都沒有，因為他們的位置很尷尬。如果表現的笨拙會讓皇帝失望，他不能夠擔當，但是表現的聰明會讓皇帝擔心，他會搶先奪班。所以能夠平衡關系很難。而魏明帝曹睿卻很好的做到了，曹睿做太子的時候，不結交大臣，沒有培養(yǎng)自己的勢力。不過問政治不表現出野心而潛心讀書，表現出自己的聰明，這樣權謀型的領導，城府非常的深。
2、挑撥群臣妒忌劉燁，魏明帝曹睿繼位的時候才23歲。如何管理曹操和曹丕留下的這群老狐貍，這是個難題。單獨召見劉燁，一見三雕，首先剛繼位，誰都不見，這就是制造了神秘感，大家不能輕視他。其次，之前做太子時，因為不結交群臣，不了解政治，必須找一個人具體的了解情況，故而單獨召見劉燁。最后，只詢問他一個人，這就讓其他的同僚妒忌，自然，大家都不想讓劉燁得寵，就會引發(fā)內斗。
3、劉燁隨意評價領導，等劉燁出來啊，大家都問，魏明帝，是什么樣的人？這其實就是一個陷阱問題。因為對領導的評價，會立即通過各種渠道傳遞到皇帝的耳朵里，無論好壞，都會讓皇帝不舒服。你一個下屬就這么私下評價領導，何況呢？劉燁卻得意忘形的評價魏明帝屬于志大才疏的類型，不論是不是事實，這個評價都會讓魏明帝不舒服。而劉燁的這個評價，也為自己未來的職場埋下了禍根，很快的就被冷落。這些手段都是領導背后的權謀，懂得這些被提拔也是輕而易舉的事情。
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