一、哪些人員可以領(lǐng)取技能提升補(bǔ)貼
符合以下條件的企業(yè)職工，可以申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼：
1. 依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿36個(gè)月（含）以上；
2. 取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書；
3. 在取得證書后一年內(nèi)提出申請；
申請時(shí)，本人的失業(yè)保險(xiǎn)必須為參保狀態(tài)。
二、如何申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼
網(wǎng)上申領(lǐng)流程：
符合領(lǐng)取條件的企業(yè)職工可通過微信小程序“職補(bǔ)小助手”申請技能提升補(bǔ)貼。如果系統(tǒng)提示失業(yè)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)年限不足36個(gè)月，可以上傳相關(guān)證明文件來計(jì)算實(shí)際繳費(fèi)年限。
窗口申領(lǐng)流程：
符合條件的職工也可以到當(dāng)?shù)氐氖I(yè)保險(xiǎn)所屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行申請，同時(shí)攜帶身份證、職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書以及銀行卡等材料。
線上申請方式還包括微信申請、網(wǎng)頁申請、手機(jī)APP申請以及支付寶申請。具體流程可以參考當(dāng)?shù)厝松绮块T的官方指導(dǎo)。
至于線下申請，需要攜帶身份證、社?？ㄒ约跋鄳?yīng)的證書到當(dāng)?shù)厣绫＞质聵I(yè)窗口或當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)管理中心辦理。
三、哪些證書可以申領(lǐng)補(bǔ)貼
據(jù)了解，國家職業(yè)資格目錄共計(jì)139項(xiàng)職業(yè)資格，其中法律職業(yè)資格證書也在其中，可以領(lǐng)取相應(yīng)的補(bǔ)貼。具體的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)取得的證書等級(jí)來劃分，每個(gè)等級(jí)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)有所不同。部分省市律協(xié)對(duì)不同職稱的律師也有獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。
四、關(guān)于證書補(bǔ)貼領(lǐng)取的疑問解答
勞動(dòng)者必須在戶籍地參加職業(yè)技能培訓(xùn)才能領(lǐng)取補(bǔ)貼嗎？不是，行動(dòng)破除了地域、戶籍制約。符合條件的勞動(dòng)者在戶籍地、常住地、求職就業(yè)地都可以參加培訓(xùn)并領(lǐng)取補(bǔ)貼。
勞動(dòng)者想知道哪里可以得到關(guān)于補(bǔ)貼性培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)項(xiàng)目的信息，其實(shí)答案很簡單。他們可以直接前往當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會(huì)保障部門，那里會(huì)提供詳盡的當(dāng)?shù)匮a(bǔ)貼培訓(xùn)相關(guān)信息。職業(yè)技能提升行動(dòng)方案中明確提出，各地都在努力提升培訓(xùn)管理水平，并采用了目錄清單的方式來管理補(bǔ)貼性的職業(yè)技能培訓(xùn)。他們會(huì)公布培訓(xùn)項(xiàng)目目錄、培訓(xùn)和評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)的目錄，這樣一來，勞動(dòng)者可以根據(jù)自己的需求很方便地做出選擇。
至于勞動(dòng)者的技能評(píng)價(jià)方式，現(xiàn)在有多種多元化的評(píng)價(jià)方式可供選擇。根據(jù)*辦公廳、*辦公廳的《關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見》，目前主要采取職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定以及專項(xiàng)職業(yè)能力考核等方式對(duì)勞動(dòng)者的技能進(jìn)行評(píng)價(jià)。
那么，什么是職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定呢？其實(shí)，這是由人力資源社會(huì)保障部門公布的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定機(jī)構(gòu)來進(jìn)行的。這些機(jī)構(gòu)包括企業(yè)等用人單位和社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織。它們會(huì)按照國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)企業(yè)的評(píng)價(jià)規(guī)范，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)合格的勞動(dòng)者將會(huì)獲得職業(yè)技能等級(jí)證書（或電子證書）。如果你獲得了相應(yīng)的證書，并且這個(gè)證書的信息可以在人力資源社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心的全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)里查到，那么你就被納入了人才統(tǒng)計(jì)范圍，可以享受相應(yīng)的政策待遇。
對(duì)于北京地區(qū)的企業(yè)來說，如果它們是新招用了技能類崗位的員工，只要滿足一些條件，就可以申請崗位適應(yīng)性培訓(xùn)補(bǔ)貼。這些條件包括：企業(yè)具有獨(dú)立的法人資格，沒有被列入嚴(yán)重違法失信企業(yè)黑名單，與員工簽訂了一定時(shí)長的勞動(dòng)合同，并且在合同簽訂的一定時(shí)間內(nèi)開展了以技能提升為主的崗位適應(yīng)性培訓(xùn)。
想要申請這個(gè)補(bǔ)貼，企業(yè)可以通過北京市人力資源和社會(huì)保障局的官網(wǎng)進(jìn)入職業(yè)技能提升行動(dòng)平臺(tái)進(jìn)行操作。填寫基本的信息、培訓(xùn)人員名單和補(bǔ)貼申請表格，還需要上傳一些相關(guān)的證明材料，如培訓(xùn)方案、培訓(xùn)協(xié)議、培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告等。勞務(wù)派遣企業(yè)還需要提供實(shí)際用工單位的確認(rèn)意見和勞務(wù)派遣協(xié)議。
至于培訓(xùn)課時(shí)的證明材料，通常包括與培訓(xùn)方案對(duì)應(yīng)的簽到表、培訓(xùn)照片等。企業(yè)需要對(duì)自己填報(bào)的信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，并做出承諾。如果因?yàn)樘摷俪兄Z或信息錯(cuò)誤等原因?qū)е虏环吓嘤?xùn)補(bǔ)貼的條件，企業(yè)需要自己承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和損失。
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