| 培訓(xùn)類別 | 培訓(xùn)詳情 | 服務(wù)區(qū)域 | 服務(wù)優(yōu)勢 | 課程對象 | 課程內(nèi)容 | 開課時間 | 實(shí)戰(zhàn)講師 | 培訓(xùn)目標(biāo) | 招生對象 | 聯(lián)系信息 |
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| 企業(yè)管理與MBA培訓(xùn) | 專注于企業(yè)管理與MBA培訓(xùn)，提供高品質(zhì)、實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)課程。涵蓋企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、市場營銷管理、領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理等培訓(xùn) | 上海全市及其下屬各區(qū)域（浦東新區(qū)、黃浦區(qū)等16個區(qū)） | 實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向：結(jié)合實(shí)際商業(yè)場景，邀請實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)專家授課，提供實(shí)地考察和項(xiàng)目實(shí)踐機(jī)會；個性化定制：根據(jù)學(xué)員需求和企業(yè)特點(diǎn)定制方案，提供個性化輔導(dǎo) | - | 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃培訓(xùn)：剖析市場，提供工具方法，結(jié)合案例培養(yǎng)戰(zhàn)略思維和決策能力；人力資源管理培訓(xùn)：涵蓋核心模塊，傳授理念方法，解決實(shí)際問題；財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)：講解財(cái)務(wù)知識，培養(yǎng)決策能力，提供工具技巧；市場營銷管理培訓(xùn)：解析關(guān)鍵環(huán)節(jié)，培養(yǎng)洞察力和創(chuàng)新能力，通過案例分析掌握推廣手段；領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)：塑造領(lǐng)導(dǎo)力，傳授團(tuán)隊(duì)管理技巧，開展模擬訓(xùn)練 | - | - | - | - | - |
| 企業(yè)管理基礎(chǔ)技能培訓(xùn) | 培訓(xùn)內(nèi)容有組裝維護(hù)初級、組裝維修高級、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用工程師、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用工程師高級課程 | - | 堅(jiān)持誠信原則，建立長期信任關(guān)系；熱情服務(wù)；專業(yè)品質(zhì)；預(yù)算之內(nèi)收獲超出期待服務(wù)；團(tuán)隊(duì)熱情周到；高效服務(wù) | - | 組裝維護(hù)初級、組裝維修高級、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用工程師、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用工程師高級課程 | - | - | - | - | 服務(wù)流程：售前溝通 - 可行性探討 - 服務(wù)細(xì)節(jié)溝通 - 執(zhí)行合同內(nèi)容 - 服務(wù)驗(yàn)收 - 售后快捷 |
| MTP管理培訓(xùn) | - | - | 品質(zhì)服務(wù)，傳遞企業(yè)價值；熱情周到 | 部門總監(jiān)、經(jīng)理、主管 | MTP1管理者認(rèn)知與職業(yè)素養(yǎng)：從不同角色認(rèn)識自己，明確職業(yè)素養(yǎng)要求和壓力控制；MTP2時間管理：分析現(xiàn)狀和誤區(qū)，介紹原則和方法；MTP3有效溝通：強(qiáng)調(diào)溝通重要性，介紹組織溝通原則技巧及不同對象溝通方法；MTP4目標(biāo)管理與計(jì)劃達(dá)成：闡述目標(biāo)管理概念、制定方法、計(jì)劃制定、分解、實(shí)施、追蹤評估；MTP5員工激勵：介紹激勵方法、原則、常用手段及針對不同下屬的激勵方式；MTP6打造高效團(tuán)隊(duì)：解釋團(tuán)隊(duì)概念，介紹發(fā)展階段及管理對策、老化團(tuán)隊(duì)管理、提升執(zhí)行力和打造高效團(tuán)隊(duì)策略 | - | - | - | - | - |
| 多主題培訓(xùn) | - | - | - | - | - | 贏在管理 - 銷售經(jīng)理、銷售主管巔：8月15 - 16日；逆境下經(jīng)理人的心理調(diào)控與員工激：8月14 - 15日；研發(fā)項(xiàng)目管理：8月22 - 23日；非人力資源經(jīng)理的人力資源管理：8月20日；當(dāng)ChatGPT牽手OFFIC：8月15 - 16日 | 張金洋、崔恒、付遙、譚小芳、程廣見、周平、彭榮模、常亮、錢宏垣、楊寶林、簡富臨、王俊華、王一恒、王為人、王保華、雷衛(wèi)旭、史文月、顧聞知、朱育華、翟光明等 | - | - | - |
| 主管培訓(xùn) | 主管管理技能提升、MTP管理、主管能力提升、生產(chǎn)一線主管管理技能培訓(xùn)等 | - | - | - | 基層主管管理技能提升、部門經(jīng)理管理技能提升訓(xùn)練、主管能力修煉、銷售主管巔峰訓(xùn)練、車間主任實(shí)戰(zhàn)技能訓(xùn)練等 | - | 段昕宏、吳永彬、周士杰、洪武敬、萇群旗等 | - | - | - |
| 人力資源管理師培訓(xùn) | 業(yè)余制，課時1 - 3月，地址為上海 - 松江 - 松江老城樂都路251號樂都大廈10樓 | - | - | - | - | - | - | 幫助從業(yè)人員熟悉六大模塊功能，掌握理論方法，提高理論水平、專業(yè)素質(zhì)和能力技巧，勝任職業(yè)崗位，提高工作效率；通過國家勞動和社會保障部知識技能考核獲取資格證書 | - | 認(rèn)證：手機(jī)號、身份證、營業(yè)執(zhí)照 |
| 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 聯(lián)系400電話：400 - 044 - 9878 |
| 會計(jì)培訓(xùn) | 專業(yè)教學(xué)方式，零基礎(chǔ)學(xué)習(xí)，學(xué)完免費(fèi)就業(yè)推薦，常年循環(huán)授課，聽課證全國通用 | - | - | - | - | - | - | - | 高中或者中專畢業(yè)想從事會計(jì)工作的人員；初中畢業(yè)喜歡會計(jì)工作且學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的人員；高等學(xué)校本、?？曝?cái)會專業(yè)畢業(yè)人員 | 咨詢熱線：186 - 7481 - 9258 |
| 職場辦公技能培訓(xùn) | - | - | - | 企業(yè)白領(lǐng)、管理者、欲從事辦公室文職、文秘、人事、財(cái)務(wù)、經(jīng)理助理等工作者 | - | - | - | 培訓(xùn)全方面商務(wù)辦公人員，適合從事文秘、人事助理、市場助理、經(jīng)理秘書等職位 | - | - |
| 浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院相關(guān)培訓(xùn) | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 地址：杭州市上城區(qū)凱旋路268號浙江大學(xué)華家池校區(qū)；聯(lián)系電話：0571 - 86971085、88273072 |
術(shù)語解釋： - MTP管理培訓(xùn)：是針對管理者的一系列培訓(xùn)課程，涵蓋管理者認(rèn)知、時間管理、溝通、目標(biāo)管理、員工激勵、團(tuán)隊(duì)打造等多方面內(nèi)容，旨在提升管理者的綜合管理能力。 - 企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃：是企業(yè)為實(shí)現(xiàn)長期目標(biāo)，對市場動態(tài)、競爭環(huán)境進(jìn)行分析后，制定的具有前瞻性和可操作性的發(fā)展規(guī)劃。 - 人力資源管理六大模塊：包括人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理。
轉(zhuǎn)載：http://www.caprane.cn/zixun_detail/434715.html