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危機(jī)意識(shí)培訓(xùn)

【課程對(duì)象】   全體員工
【課程時(shí)間】   1天（6課時(shí)）
【培訓(xùn)方式】課程講授+案例分析+故事分享+視頻教學(xué)+分組研討+講師點(diǎn)評(píng)

【課程背景】
1、成語(yǔ)憂患，敗于安樂(lè)
2、成績(jī)只代表過(guò)去，終止不前就是退步
3、沒(méi)有危機(jī)意識(shí)，就是*的危機(jī)，只有牢固的樹立危機(jī)意識(shí)才能真正避免危機(jī)

【課程目標(biāo)】
1、了解目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境及企業(yè)面臨的狀況
2、學(xué)習(xí)什么是危機(jī)意識(shí)
3、強(qiáng)化員工的危機(jī)意識(shí)，提高危機(jī)的防范和處理能力
4、了解危機(jī)管理的基本原則及思想
5、從危機(jī)處理的成敗案例學(xué)習(xí)危機(jī)管理
6、理解危機(jī)，增強(qiáng)主人公意識(shí)和企業(yè)團(tuán)隊(duì)意識(shí)

【培訓(xùn)內(nèi)容】
第一講：什么是危機(jī)意識(shí)？
一、什么是危機(jī)意識(shí)
1、華為人的危機(jī)意識(shí)              
2、華為人的狼性文化
3、海爾的企業(yè)文化                
4、你有危機(jī)意識(shí)嗎
5、自我危機(jī)意識(shí)測(cè)評(píng)
小測(cè)驗(yàn)：你有危機(jī)意識(shí)嗎
故事導(dǎo)入：鯰魚效應(yīng)
二、危機(jī)意識(shí)來(lái)自何方？
【1】職業(yè)危機(jī)                 
【2】敬業(yè)危機(jī)               
【3】 執(zhí)行危機(jī)
【4】責(zé)任危機(jī)                 
【5】忠誠(chéng)危機(jī)               
【6】能力危機(jī)
【7】態(tài)度危機(jī)                 
【8】成長(zhǎng)危機(jī)
三、危機(jī)意識(shí)--企業(yè)生存選擇下的危機(jī)
1、成為企業(yè)選擇的賽場(chǎng)上最合適的人 
2、怎樣成為企業(yè)要留用有最好成績(jī)的人  
3、怎樣成為企業(yè)器重并予以晉升的想辦法給企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富的人  
4、怎樣不會(huì)成為企業(yè)辭掉的不值得付薪水的人  
5、情景分析：你是職場(chǎng)中那類人／ 我如何做轉(zhuǎn)化工作并使結(jié)果有效 

第二講：企業(yè)員工應(yīng)有的危機(jī)意識(shí)
一、人的本性：安逸與懶惰
二、惟有憂患意識(shí)才能永遠(yuǎn)長(zhǎng)存
三、環(huán)境變化加快，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈
四、人才供應(yīng)加大，就業(yè)壓力倍增
五、信息越來(lái)越透明，客戶維權(quán)意識(shí)在逐步增強(qiáng)
六、公司利益第一，團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)至上
七、天天學(xué)習(xí)，天天進(jìn)步
八、成功人士必備十大意識(shí)首推“危機(jī)意識(shí)”
九、員工危機(jī)意識(shí)的兩個(gè)層面
十、員工在企業(yè)中的危機(jī)

第三講：突破心智 強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)，成為卓越的員工
一、哀莫大于心死
二、誰(shuí)動(dòng)了咱的奶酪？烏鴉和兔子的故事
四、定位自己的目標(biāo)
五、制訂自己的職業(yè)生涯
六、給自己尋找一個(gè)標(biāo)桿--榜樣的力量
七、永遠(yuǎn)相信自己的潛力
八、空杯心態(tài)--謙虛助于成功
九、爬山理論--學(xué)習(xí)放棄和堅(jiān)持
十、玻璃和鏡子--正視暫時(shí)的成功
十一、消除戒備心態(tài)--不要抗拒指責(zé)和批評(píng)

危機(jī)意識(shí)培訓(xùn)