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中國企業(yè)培訓講師
企業(yè)人才梯隊建設——主管(儲備干部、骨干員工) 管理技巧與職業(yè)化提升訓練營
2025-07-09 07:33:32
 
講師:講師團 瀏覽次數(shù):2939

課程描述INTRODUCTION

人才培養(yǎng)與梯隊建設培訓背景

企業(yè)在快速發(fā)展過程中,人才緊缺是一個無法回避的尖銳問題。一個企業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展,市場已經(jīng)開始有了較好的口碑,產(chǎn)品也得到了客戶的認可,正感覺可以大力擴張和發(fā)展的時候,卻發(fā)現(xiàn)沒有現(xiàn)成的人才可以使用。于是只能匆忙的啟動外部招聘的工作。不說外部招聘本身就挺艱難,即使招聘到合適的人才,也有一個適應和融合的過程,這個過程將會耗掉大量的管理成本。因而,提前進行人才梯隊的建設與布局,就顯得尤為重要。
如何進行人才梯隊建設?企業(yè)常用的方式往往是將在業(yè)務上過硬,技術上領先或者業(yè)績突出的人員在出現(xiàn)崗位空缺時快速提拔,但通過一段時間的觀察,這些原來的“優(yōu)勢”人才卻變的在管理崗位上力不從心,不僅管理手段單一,無法適應新的崗位,有的甚至連原有的優(yōu)勢也蕩然無存。因此對于目標人員在未提拔前進行系統(tǒng)的管理技能培訓,使他們掌握一定的管理技巧并提升個人的綜合素養(yǎng),以便在企業(yè)需要時,能夠勝任他們未來的崗位職責,便成為當下企業(yè)最有效的人才儲備方法。

· 中層領導· 新晉主管· 一線員工· 總裁· 總經(jīng)理

培訓講師:講師團    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE

課程大綱Syllabus

培訓內(nèi)容

前言:從技術走向管理的思考

案例:技術專才與管理通才的職業(yè)發(fā)展路徑

第一單元:角色定位與工作原則

視頻:“儲備干部”工作的煩惱

一、邁向管理之路 

1、管理到底是管什么?

2、如何看待主管的權利

3、新上任主管的N個速贏陷阱

二、管理者在企業(yè)架構里的位置

1、正確認識管理者的角色與職責 

2、管理者的角色定位 

3、儲備干部的主要職責 

4、如何應對自己的工作困境

三、輔佐上司的6項核心技巧

四、如何有效激勵與培養(yǎng)下屬

 

第二單元:步步為營的規(guī)劃——目標與計劃管理

一、目標管理技巧 

1、目標管理的含意與價值 

2、目標設定五大步驟與程序 

3、目標設定具體化、定量化方法 

4、工作目標確定的一般步驟 

二、日常管理的實施要點 

三、工作計劃與控制技巧 

1、訂定計劃的技巧 

2、制定工作計劃的六步曲 

3、控制的原則-建立標準-掌握執(zhí)行 

 

第三單元:處理優(yōu)先的順序——時間管理 

1、8種時間管理的方法 

2、時間管理的原則與優(yōu)先矩陣 

案例:項目經(jīng)理忙碌的一天 

3、擺脫時間陷阱 

 

第四單元:團隊協(xié)作的核心——有效溝通

案例:順暢的溝通,良好的結果

1、溝通不能違背的基本原則

2、對溝通能力的正確觀念與心態(tài)

3、對不同層級、不同人員溝通的常用技巧

4、多部門或工作單元管理溝通的問題剖析

 

第五單元:管理者必備技巧-問題分析與決策 

1、問題意識與問題解決

2、現(xiàn)狀評估與問題確認

3、問題原因分析

4、問題的決策

 

第六單元:高績效團隊的建設

 

講師介紹:

屈曉亮  百朗教育金牌講師,*管理實踐導師。擁有十余年的世界500強企業(yè)、知名連鎖企業(yè)及軟件企業(yè)高管、營銷總監(jiān)經(jīng)歷。他將自己多年的企業(yè)管理和培訓授課經(jīng)驗,通過全景式視頻案例課程授課方式,及詼諧幽默的語言,讓學員深刻的感受到課程的真實內(nèi)涵。他的課程內(nèi)容新穎,所提供的簡單易用的工具,更能幫助學員解決工作中的實際困難。

劉海民  百朗教育簽約顧問,中國百強培訓師,LG商學院特邀講師。劉老師擁有十幾年在跨國集團中高層管理者從業(yè)經(jīng)歷,他對企業(yè)基礎管理有獨到的見解,擅長將中華傳統(tǒng)智慧與現(xiàn)代企業(yè)管理自然融合,授課過程中善用情景式授課方法,學員反饋劉老師的課程實用、有趣、實效。

董玉川  百朗教育簽約講師,*職業(yè)化素養(yǎng)、MTP管理訓導師。董老師獨創(chuàng)的情景引導式授課方法,讓學員通過老師的引導與啟發(fā),全身心融入課程中,并將自身的感悟,通過講師的引導,提煉并升華,最后匯聚成為自身不斷提升的動力。

(每次培訓從以上專家中選配,以實際通知到會專家為準)


轉(zhuǎn)載:http://www.caprane.cn/gkk_detail/7844.html

已開課時間Have start time

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    參加課程:企業(yè)人才梯隊建設——主管(儲備干部、骨干員工) 管理技巧與職業(yè)化提升訓練營

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