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?曾在國(guó)企從事對(duì)外貿(mào)易（日本、*、俄羅斯市場(chǎng)等）
?曾長(zhǎng)期就職于日本政府機(jī)構(gòu)駐大連代表處，負(fù)責(zé)投資咨詢、市場(chǎng)調(diào)研、政府項(xiàng)目對(duì)接等工作
?曾擔(dān)任中國(guó)進(jìn)出口商品交易會(huì)（廣交會(huì)）大連交易團(tuán)副秘書長(zhǎng)
?國(guó)家心理咨詢師（二級(jí)）
?企業(yè)人力資源管理師（二級(jí)）
【點(diǎn)擊詳細(xì)】
<p>文化是一種成為習(xí)慣的精神價(jià)值和生活方式，它的最終成果是集體人格，每個(gè)人都是文化的產(chǎn)物。你的三觀就是你個(gè)人文化的基因，你對(duì)世界的看法，對(duì)人生的看法，對(duì)生活的看法、對(duì)他人的看法，對(duì)事物的理解，對(duì)工作的理解，以及對(duì)生活的理解，都
?在即將到來(lái)的2025年銷售熱潮中，心理博弈策略對(duì)銷售人員而言將具有決定性的作用。本文將以直觀的表格形式，深入探討銷售技巧在心理博弈中的運(yùn)用，助力銷售人員業(yè)績(jī)騰飛。 一、深入了解客戶需求 銷售過(guò)程中，把握客戶需求至關(guān)重要。不同類型的客戶
其實(shí)真的會(huì)有一部分人工作起來(lái)，沒(méi)有那么的痛苦。工作中的痛苦呢，其實(shí)都來(lái)源于我們的一個(gè)心態(tài)。 1、壓垮人的往往是自己過(guò)剩的責(zé)任心。下班了，你還去想怎么工作，明知道這個(gè)月的KPI是老板一拍腦袋就決定的，但是完不成我們依舊會(huì)難受。過(guò)剩的責(zé)任
很多銷售說(shuō)見(jiàn)到客戶的老板就很緊張，喘不過(guò)來(lái)氣怎么辦？三個(gè)原因加三個(gè)方法。 首先是客戶的氣場(chǎng)太強(qiáng)怎么辦？客戶的氣場(chǎng)強(qiáng)與低對(duì)你的銷售工作是沒(méi)有太大的影響的。你之所以擔(dān)心，是因?yàn)槟愕牡讱獠蛔?，只要表現(xiàn)出你足夠的專業(yè)技能，客戶自然該還是會(huì)給你
心態(tài)的培訓(xùn)是幫助員工拓展觀念、調(diào)適心態(tài)，建立有助于實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、取得成功的態(tài)度的一種培訓(xùn)方式。心態(tài)調(diào)適和訓(xùn)練的方向就是心態(tài)積極、平衡，保持愉快的心境。“態(tài)度決定一切”，米盧教練的這句話，是特別強(qiáng)調(diào)心態(tài)調(diào)適的重要性。心態(tài)調(diào)
隨著時(shí)代的發(fā)展進(jìn)入到了2025年，心理學(xué)知識(shí)對(duì)于銷售人員而言更是必不可少的重要技能。了解和掌握銷售心理學(xué)的實(shí)用技巧對(duì)于銷售人員成功推銷產(chǎn)品和服務(wù)、贏得客戶的信任與滿意至關(guān)重要。以下是關(guān)于2025年銷售心理學(xué)的一些實(shí)用小技巧，通過(guò)表格形式進(jìn)行
人與人的區(qū)別有哪些？人與人之間的區(qū)別并非單純地體現(xiàn)在物質(zhì)實(shí)力上，更在于精神狀態(tài)。有些人面對(duì)困境時(shí)能夠保持樂(lè)觀向上的心態(tài)，這種開(kāi)拓精神是無(wú)比寶貴的。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者能將信心傳遞給整個(gè)組織，激發(fā)團(tuán)隊(duì)的活力。 當(dāng)團(tuán)隊(duì)成員內(nèi)心充滿動(dòng)力并掌握正
對(duì)于老板來(lái)說(shuō)，了解員工的性格特征有助于對(duì)他進(jìn)行更恰當(dāng)?shù)墓芾?。?jīng)理和大多數(shù)普通人一樣，會(huì)因?yàn)椴煌愿癖憩F(xiàn)出不同的反應(yīng)，尤其是面對(duì)壓力的時(shí)候。例如，一個(gè)人可能會(huì)為公司的新年晚會(huì)是否要購(gòu)買一件新衣服而躊躇不決，而另一個(gè)人則毫不猶豫地拿錢就買，這就
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