課程描述INTRODUCTION
· 營銷總監(jiān)· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 其他人員



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
銀行營銷管理課程
課程背景:
銀行的目標(biāo)是盈利,盈利的關(guān)鍵在營銷;
營銷的實現(xiàn)是成交,成交的關(guān)鍵在設(shè)計;
設(shè)計的重點是領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)鍵在能量;
本課程的核心,緊緊的圍繞營銷團隊領(lǐng)導(dǎo)的能力提升與業(yè)績達成這一目標(biāo);課程分為內(nèi)
圣與外王五個部分來實現(xiàn)。
營銷領(lǐng)導(dǎo)力-內(nèi)圣。面對當(dāng)今的銀行業(yè)市場,營銷團隊領(lǐng)導(dǎo)核心能量是自我修煉,途徑
是周密的規(guī)劃。
課程收益:
-掌握領(lǐng)導(dǎo)修煉的方法,增加自身的領(lǐng)導(dǎo)力;
-明確營銷目標(biāo)規(guī)劃的重要性,讓營銷有節(jié)奏;
-通過輔導(dǎo)訓(xùn)練的方法,提升團隊的營銷技能、營銷能力;
-掌握激勵運作,目標(biāo)市場開拓策劃及工具運用;
-掌握營銷日常運作,讓無形的營銷有標(biāo)準(zhǔn),有落實;
授課對象:支行長、網(wǎng)點主任、個金總
課程大綱:
第一講:營銷領(lǐng)導(dǎo)力 —— 內(nèi)圣
一、領(lǐng)導(dǎo)心理學(xué)
1.內(nèi)容
2.目的
3.十大要素
二、領(lǐng)導(dǎo)人的自我修煉
案例解析
1.對領(lǐng)導(dǎo)力分析與解讀
2.領(lǐng)導(dǎo)人核心能力
案例:馬云對領(lǐng)導(dǎo)解讀
案例:任正飛的領(lǐng)導(dǎo)力
三、性格決定領(lǐng)導(dǎo)力
測試:行為模式
1.各種性格領(lǐng)導(dǎo)力分析
2.各種性格領(lǐng)導(dǎo)力的把控
案例:優(yōu)秀企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人分析
四、銀行營銷團隊領(lǐng)導(dǎo)力分析
第二講:外王 —— 目標(biāo)規(guī)劃力
一、目標(biāo)規(guī)劃是動力源泉
1.目標(biāo)管理的特征與好處
二、目標(biāo)規(guī)劃的推進圖
1.目標(biāo)的引領(lǐng)性
案例:李云龍的戰(zhàn)場思維
2.目標(biāo)管理之六脈神劍
三、支行營銷規(guī)劃力
案例:某銀行開門大紅的經(jīng)營分析
1.目標(biāo)規(guī)劃力的步驟
案例:優(yōu)秀保險公司目標(biāo)規(guī)劃的啟示
2.目標(biāo)的規(guī)劃力
1)步驟
2)工具
3)方法
3.目標(biāo)的督導(dǎo)力
1)執(zhí)行
2)督導(dǎo)
3)分析
4)改進
4.目標(biāo)總結(jié)升級
案例:要善于打敗仗
四、有效的例會
1.例會干什么?
案例:某銀行會議的思考
2.何時開會?達到何種目的?
3.數(shù)據(jù)說話
1)用好工具:
--月計劃表
--行事歷表
--改善方案表
案例分析及研討
第三講:外王 —— 團隊執(zhí)行力
一、銀行執(zhí)行力 —— 建立標(biāo)準(zhǔn),推進目標(biāo)
1.日常管理確保執(zhí)行
2.銀行各崗位每日行為標(biāo)準(zhǔn)、追蹤、結(jié)果預(yù)期
案例:支行每日督導(dǎo)案例
二、銀行執(zhí)行力架構(gòu)圖
三、支行營銷文化的建立與維護
1.營銷文化核心
2.營銷文化的表現(xiàn)形式
四、晨會加油站
1.晨會議經(jīng)營流程
2.晨會創(chuàng)新與運作
1)晨會創(chuàng)新規(guī)劃
2)圍繞目標(biāo)的晨會
3)晨會的評估改善
案例:某支行晨會加油站
五、營銷活動管理
1.業(yè)務(wù)跟進及報表管理
2.營銷活動量工具管理
1)營銷是過程的管理,而不是結(jié)果的管理
工具:銷售活動量工具
2)晨會規(guī)劃表、總結(jié)表
第四講:外王 —— 團隊輔導(dǎo)力
一、強化營銷技能,提升績效
1.輔導(dǎo)訓(xùn)練的作用
2.輔導(dǎo)訓(xùn)練的運作流程
3.輔導(dǎo)訓(xùn)練的成果預(yù)期
二、輔導(dǎo)訓(xùn)練的架構(gòu)
三、輔導(dǎo)訓(xùn)練的內(nèi)容
1.產(chǎn)品訓(xùn)練與輔導(dǎo)
1)產(chǎn)品知識與銷售技能訓(xùn)練
2)訓(xùn)練時間的安排與分配
3)產(chǎn)品訓(xùn)練計劃表
2.專題培訓(xùn)的運作
1)銀行網(wǎng)點的每月訓(xùn)練,不斷提升銷售人員理念及技能
3.一對一輔導(dǎo)
1)一對一輔導(dǎo)的模式、方法、作用
工具:一對一輔導(dǎo)工具
案例分析及研討
第五講:外王 —— 團隊支持力
一、為營銷加速
1.銷售支持系統(tǒng)化
2.銷售支持的效果預(yù)期
二、銷售支持的系統(tǒng)架構(gòu)
三、銷售支持系統(tǒng)的內(nèi)容
1.客戶市場的持續(xù)開拓
如何建立更廣泛的目標(biāo)客戶群,讓銷售持續(xù)增長
2.行銷工具管理
1)產(chǎn)品手冊
2)銷售手冊
3)銷售話術(shù)精煉
3.激勵活動的運作
1)制定激勵方案
2)宣導(dǎo)激勵
3)實施追蹤
4)達成目標(biāo)
工具:個人客戶管理工具――客戶資料的建立與評估
案例分析及研討
銀行營銷管理課程
轉(zhuǎn)載:http://www.caprane.cn/gkk_detail/270131.html
已開課時間Have start time
- 李忠
預(yù)約1小時微咨詢式培訓(xùn)
營銷策劃內(nèi)訓(xùn)
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