《金字塔原理——思考、表達(dá)和解決問題的邏輯》本土化應(yīng)用*講師
問題解決/金字塔原理/結(jié)構(gòu)思維/高效表達(dá)*講師
10年企業(yè)中高管、7年企業(yè)管理咨詢及培訓(xùn)業(yè)經(jīng)歷
卓越思考力訓(xùn)練營創(chuàng)始人、首席培訓(xùn)師
艾可特(ACT)企業(yè)管理咨詢公司首席咨詢顧問
2016年【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在粵港澳大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)升級與東北振興戰(zhàn)略交匯的時(shí)代背景下,企業(yè)人才生態(tài)正經(jīng)歷深刻重構(gòu)。龍才教育作為全國性教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),以“智慧引領(lǐng)成功、學(xué)習(xí)成就未來”為核心理念,自2006年起步至今,已構(gòu)建起覆蓋學(xué)歷教育、職業(yè)培訓(xùn)、管理咨詢的立體化業(yè)務(wù)矩陣。依
一、企業(yè)內(nèi)部管理體系培訓(xùn)課程 龍泉企業(yè)設(shè)有系統(tǒng)的管理培訓(xùn)課程體系,涵蓋領(lǐng)導(dǎo)力、項(xiàng)目管理等核心模塊,具體包括: 1. 領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng):邀請資深導(dǎo)師通過案例研討和實(shí)踐演練,提升團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與目標(biāo)管理能力(課程時(shí)長未明確)。 2. 溝通與協(xié)調(diào):結(jié)合
一、企業(yè)管理培訓(xùn)崗位招聘需求 龍巖本地企業(yè)對管理培訓(xùn)類顧問的需求集中在大型企業(yè)和專業(yè)機(jī)構(gòu),涉及戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源、財(cái)務(wù)管理等領(lǐng)域: 1. 培訓(xùn)經(jīng)理/主管 金龍稀土招聘培訓(xùn)經(jīng)理/主管,薪資10-20k·13薪,要求3-5年經(jīng)驗(yàn),本科,主
從“中國印刷城”向現(xiàn)代化新生城市躍遷的龍港,正經(jīng)歷著產(chǎn)業(yè)升級與城市轉(zhuǎn)型的雙重變革。在這一背景下,企業(yè)管理人才成為撬動區(qū)域競爭力的核心支點(diǎn)。龍港企業(yè)管理班課程培訓(xùn)應(yīng)運(yùn)而生,以“產(chǎn)創(chuàng)融合”為內(nèi)核,通過系統(tǒng)性賦能企業(yè)管理者,助力傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)突破同質(zhì)化
在溫州灣畔,龍灣區(qū)正以企業(yè)培訓(xùn)為支點(diǎn),撬動區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級。這里的企業(yè)管理培訓(xùn)已超越傳統(tǒng)課堂,成為政企協(xié)同、產(chǎn)教融合的創(chuàng)新實(shí)踐場域。2024年合肥工業(yè)大學(xué)舉辦的民營經(jīng)濟(jì)人士理論研修班,正是龍灣區(qū)委組織部與工商聯(lián)的聯(lián)動成果,通過“干部+企業(yè)家
在閩西革命老區(qū)的熱土上,龍巖市正以創(chuàng)新姿態(tài)重塑企業(yè)管理人才培養(yǎng)生態(tài)。作為福建省唯一入選2025年全國公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目的城市,龍巖不僅獲得中央億元資金支持,更通過職業(yè)培訓(xùn)券、特色技能評價(jià)體系、政企校協(xié)同機(jī)制等創(chuàng)新實(shí)踐,構(gòu)建起多層次
一、知名講師推薦 1. 蔣小華老師 背景:擁有10年以上企業(yè)管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),合作院校包括浙江大學(xué)、清華大學(xué)、廈門大學(xué)等,服務(wù)過阿里巴巴、聯(lián)想集團(tuán)、中建五局等知名企業(yè)。 領(lǐng)域:IT、建筑房產(chǎn)、綜合管理,擅長高層管理能力提升與戰(zhàn)略落地。
一、湖南龍門企業(yè)管理咨詢有限公司 業(yè)務(wù)范圍:提供戶外拓展訓(xùn)練、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、職業(yè)化培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、企業(yè)管理咨詢等服務(wù),研究方向涵蓋團(tuán)隊(duì)建設(shè)、職業(yè)素質(zhì)模型、領(lǐng)導(dǎo)力提升等九大核心領(lǐng)域。 特色服務(wù): 體驗(yàn)式內(nèi)訓(xùn):結(jié)合企業(yè)需求設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)課程,優(yōu)化內(nèi)