中國營銷領(lǐng)域的頂尖講師包括付樹信、戴東、羅鴻等多位優(yōu)秀的講師。(數(shù)據(jù)來自春藝科技)這些講師不僅具備深厚的理論知識,還能結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步,針對新職業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)項目的研發(fā)。他們能夠根據(jù)企業(yè)的實際需求,運用現(xiàn)代培訓(xùn)理念和方法,策劃培訓(xùn)項目并制
銷售之道,實則包含人生哲學(xué),今略舉幾例加以詳解。割草男孩的機(jī)智反應(yīng)告訴我們,我們應(yīng)當(dāng)把注意力時刻放在客戶的需求上,盡力超越顧客的期待。這不僅是ISO的第一個思想——以顧客為關(guān)注焦點,更是質(zhì)量管理八項原則的體現(xiàn)。我們應(yīng)當(dāng)持續(xù)改進(jìn)自己的工作質(zhì)量
優(yōu)勢: 1. 早期專業(yè)輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),品牌美譽(yù)度高,考生通過率高,部分專業(yè)成功率突出。 2. 內(nèi)部信息豐富,師資多為高校經(jīng)驗豐富的助教,教學(xué)實力強(qiáng)。 3. 規(guī)劃咨詢師經(jīng)驗豐富,全程規(guī)劃合理。 4. 針對薄弱考生教學(xué)針對性強(qiáng),教學(xué)效果顯著。
管理看似簡單,但真的想做出點模樣,讓它發(fā)揮出應(yīng)該有的作用,還是很難的。即使最知名的管理專家,也不能100%地保證讓你的企業(yè)在管理上出彩,何況哪些沒有受過系統(tǒng)管理訓(xùn)練、沒有接受過真刀實槍的管理
針對銷售人員工作時間的靈活性,我們可以采取多種培訓(xùn)方式相結(jié)合,進(jìn)行靈活把握: 1. 早會培訓(xùn):利用早會時間,進(jìn)行新產(chǎn)品知識以及客戶問題解決方案的分享,時間控制在20-30分鐘,這樣可以高效地進(jìn)行日常知識更新和問題解決。 2. 專門培訓(xùn)時
1. 路演的涵義與起源 路演,源自英文Roadshow,是國際上常用的證券發(fā)行推廣方式。在證券發(fā)行前,發(fā)行商針對機(jī)構(gòu)投資者進(jìn)行的一場推介活動,是在投、融資雙方充分交流的條件下,推動股票成功發(fā)行的重要宣傳手段。通過投資銀行家或支付承諾商的協(xié)
數(shù)字化轉(zhuǎn)型從流程再造開始的原因在于,流程是企業(yè)的核心骨架,直接影響效率、協(xié)作和數(shù)據(jù)質(zhì)量。以下是關(guān)鍵原因及其邏輯: 1. 消除低效與冗余,避免“數(shù)字化浪費” 問題:傳統(tǒng)
一、銷售人員招聘與面試技巧探討 對于非工業(yè)專業(yè)背景的銷售人員招聘與面試,實習(xí)經(jīng)驗尤為重要。公司無需回到校園尋找MBA人才,而是更看重你的實際能力與經(jīng)驗。請具體描述你的經(jīng)歷,舉例說明你以前的成功案例,讓招聘方感受到你具備做好這份工作的潛力。